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【以案釋法】罰 15.1 W | 用人單位安排未經職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)

案情介紹

2019年9月17日,四川省衛(wèi)健委到某市開展塵毒危害專項執(zhí)法飛行檢查,聯合當地衛(wèi)健委衛(wèi)生執(zhí)法人員隨機抽查某公司進行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查發(fā)現:

1.該公司生產車間正在正常生產,現場提供的《原材料明細表》中有小料、生膠、粉料、油料、嵌件共41類,主要工序有配料、煉膠、預成型、拋丸、涂膠、硫化、修邊、檢驗、壓裝、沖壓、注塑等,公司員工花名冊顯示有硫化7人、修邊5人、涂膠2人、擠出5人、表處3人、壓裝3人、沖壓2人、注塑2人、模具1人。

2.現場不能提供建設項目職業(yè)病危害預評價報告、職業(yè)病危害控制效果評價報告、防護設施驗收資料、職業(yè)病危害項目申報資料、工作場所職業(yè)病危害因素檢測評價報告、勞動者的職業(yè)健康檢查資料、職業(yè)衛(wèi)生培訓資料及個人使用的職業(yè)病防護用品。也不能提供職業(yè)衛(wèi)生管理機構或組織及配備職業(yè)衛(wèi)生管理人員和職業(yè)衛(wèi)生管理制度等資料。現場未發(fā)現設置職業(yè)衛(wèi)生公告欄,在職業(yè)病危害嚴重的作業(yè)崗位醒目位置未發(fā)現設置警示標識和中文警示說明等。

某市執(zhí)法人員制作了現場筆錄,并下達監(jiān)督意見書責令該公司2019年11月17日前依法整改完畢。9月28日收到省衛(wèi)健委下發(fā)的《違法線索轉辦單》中與現場檢查發(fā)現的問題一致。經立案待該公司委托職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行職業(yè)病危害現狀評價后,11月25日,案件承辦人員再次對該公司進行現場檢查發(fā)現:

1.該公司6#廠房1F、2F表面處理車間、硫化車間、涂膠車間等內均有勞動者正在作業(yè),一樓大料配料室內堆放了大量的鐵粉和炭粉等原料,2F原料庫里堆放有環(huán)烷油、二丁酯、石蠟油等原料;

2.該公司現場提供某職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構2019年11月15出具的職業(yè)病危害現狀評價報告書中記錄有“用人單位自2015年5月正式投產,期間修建生產廠房、設備安裝調試后生產,未進行職業(yè)病危害預評價、職業(yè)病危害防護設施設計和職業(yè)病危害控制效果評價;原輔材料使用情況、主要原輔料健康危害及毒理性;6#廠房1F、2F總平面布置示意圖、設備布置示意圖,擠出車間設備布局示意圖,膠片生產工藝流程示意圖、汽車減震件生產工藝流程圖、接線端子生產工藝流程示意圖等;《生產過程中的職業(yè)病危害一覽表》中有噪聲、高溫、炭墨粉塵、滑石粉塵、其他粉塵、苯、甲苯、正己烷等職業(yè)病危害因素;《職業(yè)病危害因素接觸情況》表中記錄有各崗位接觸的職業(yè)病危害因素、危害來源和接觸人數等;有各職業(yè)病危害因素檢測結果與評價;《職業(yè)健康體檢應檢情況》表中記錄有煉膠工、預成型工等12個崗位分別應檢職業(yè)危害因素及應體檢人數等;職業(yè)病危害風險分類屬于“橡膠和塑料制品業(yè)”為職業(yè)病危害嚴重。

通過進一步詢問調查及調取相關證據,證實該公司2011年5月開始新建一期工程未進行職業(yè)病危害預評價,2015年5月正式投入生產使用,主要做家電產品的接線端子和汽車產品的懸置、減震、橡膠等產品。生產過程中產生的職業(yè)病危害因素有噪聲、高溫、炭墨粉塵、其他粉塵、苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯、正己烷等,主要存在于煉膠工、沖壓工、硫化工、表處工、預成型工、涂膠工、擠出工、檢測中心、機修工、清潔工等10個崗位,共有27名勞動者在上述崗位工作。該公司2015年5月至2019年9月17日還存在以下違法行為:

1. 未進行職業(yè)病危害控制效果評價;

2. 職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定驗收合格,投入生產和使用;

3. 未及時、如實申報產生職業(yè)病危害的項目;

4. 未設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,未配備專職或者兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員負責本單位的職業(yè)病防治工作,以及未建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程的;

5. 為勞動者個人提供的職業(yè)病防護用品不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求;

6. 未在醒目位置設置職業(yè)衛(wèi)生公告欄公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施;

7. 未在產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設置警示標識和中文警示說明;

8. 未定期對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、評價;

9. 未對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓;10. 先后安排未經上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者劉某等27人從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。

經合議和重大行政處罰集體討論認定:當事人的行為分別違反了《職業(yè)病防治法》第十八條第三款和第四款、第十六條第二款、第二十條第一項和第三項、第二十二條第二款、第二十四條第一款和第二款、第二十六條第二款、第三十四條第二款、第三十五條第一款和第二款的規(guī)定,依據《職業(yè)病防治法》第六十九條第五項和第六項、第七十條第二項、第三項和第四項、第七十一條第一項、第七十二條第二項、第四項和第八項、第七十五條第七項的規(guī)定,對10項違法行為進行分別裁量,合并處罰,給予當事人警告并處15.1萬元罰款處罰。當事人對處罰無異議,但以經濟困難為由提出分三期繳納罰款申請,經衛(wèi)健行政部門批準同意第三期繳納時間為2021年6月30日之前。因當事人需提前信譽修復,于2020年12月17日提前繳納罰款,本案已結案。

本文轉自職業(yè)健康先行(節(jié)選)

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