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職業(yè)衛(wèi)生管理員有權(quán)查閱員工福利性體檢報(bào)告嗎?

無(wú)權(quán)查看。
由于是福利性體檢,并非法律強(qiáng)制規(guī)定的義務(wù),也未要求企業(yè)保存福利性體檢報(bào)告,因此,員工既可以拒絕體檢,即便體檢了,考慮到隱私權(quán),公司是不得公開員工個(gè)人體檢信息的。
實(shí)際操作中,若企業(yè)對(duì)員工某項(xiàng)身體指標(biāo)有特別的要求,可以提前和體檢機(jī)構(gòu)約定獲取分析報(bào)告。
另外,若體檢機(jī)構(gòu)即可以做福利性體檢,又可以做職業(yè)健康體檢,建議將2個(gè)體檢項(xiàng)目合并,最終出職業(yè)健康體檢報(bào)告,這樣方便員工,也方便企業(yè),但公司必須指定職業(yè)健康專員負(fù)責(zé)體檢報(bào)告管理,防止隱私泄露。

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