氫元素教育職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度

為有效識別和控制公司工作場所職業(yè)病危害因素的濃度（強度）符合國家職業(yè)接觸限值要求，降低職業(yè)病危害風險，根據(jù)職業(yè)病防治相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定，制定本制度。

一、EHS部負責統(tǒng)籌安排工作場所職業(yè)病危害因素的定期檢測和日常監(jiān)測管理工作，做好年度檢測計劃并組織實施。

二、職業(yè)病危害因素定期檢測應(yīng)委托取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)至少每年檢測一次（若用人單位風險分類為一般，則至少每三年檢測一次），如實向技術(shù)服務(wù)機構(gòu)提供原輔料、生產(chǎn)工藝等資料，配合現(xiàn)場調(diào)查，在檢測期間確保正常生產(chǎn)，取得定期檢測報告后由總經(jīng)理簽閱后存檔。

三、EHS部負責工作場所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，按照公司要求對相應(yīng)的危害因素實施監(jiān)測，并做好記錄存檔。對于沒有條件開展日常監(jiān)測的，可委托第三方服務(wù)機構(gòu)開展。

四、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價報告應(yīng)當定期向所在地衛(wèi)生行政部門報告，并及時（7日內(nèi)）在公司公告欄中公示。檢測、評價報告原件歸入公司的職業(yè)衛(wèi)生檔案。

五、發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時，應(yīng)當立即采取相應(yīng)治理措施，仍然達不到國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)；職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的，方可重新作業(yè)。

六、公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導小組每個季度對職業(yè)病危害監(jiān)測和評價實施情況進行督查，如發(fā)現(xiàn)無正當理由不按規(guī)定落實職業(yè)病危害監(jiān)測和評價制度的，第一次給予EHS部負責人警告，第二次起每次扣發(fā)該部負責人安全獎100元，情節(jié)嚴重的給予降級或者辭退。